- 中级法律法规与综合能力
- 第一部分 经济金融基础知识 第一章 经济基础知识
- 第二章 金融基础知识
- 第三章 金融市场
- 第四章 银行体系
- 第二部分 银行业务 第五章 负债业务
- 第六章 资产业务
- 第七章 中间业务
- 第八章 理财业务
- 第九章 业务创新与发展
- 第三部分 银行管理 第十章 银行管理基础
- 第十一章 公司治理、内部控制与合规管理
- 第十二章 商业银行资产负债管理
- 第十三章 资本管理
- 第十四章 风险管理
- 第四部分 银行从业法律基础 第十五章 银行基本法律法规
- 第十六章 民事法律制度
- 第十七章 商事法律制度
- 第十八章 刑事法律制度
- 第十九章 行政法律制度
- 第五部分 银行监管与自律 第二十章 银行监管体制
- 第二十一章 银行监管目标、方法
- 第二十二章 银行自律与市场约束
快速查题-第四章 退休养老规划试题
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共找出161题
寿命长短是影响退休规划的重要因素，在实际制定退休规划时，必须考虑到单个退休者的寿命可能比统计上的预期寿命长很多从而作出谨慎预计。
- A
正确
- B
错误
以下不属于其他类型的单位福利的是( )。
- A
单位保健计划
- B
企业年金
- C
利润分享计划
- D
员工持股计划
（ ）是客户在制定养老金规划时必须考量的因素，也决定了客户必须要维持上升的名义收入。
- A
预期生活方式
- B
通货膨胀率
- C
性别差异
- D
寿命长短
根据国家法规要求，法定的企业职工退休年龄是男性年满()周岁，女工人年满周岁。( )
- A
60; 55
- B
60; 50
- C
55; 50
- D
55; 45
关于基本养老保险，下列说法错误的是( )。
- A
企业职工基本养老保险制度的资金筹集来源于企业缴费和个人薪酬扣除
- B
企业要按照本地区政府规定的企业缴费比例向社会保险机构缴纳保险费
- C
企业缴费的比例一般不得超过企业工资总额的20%，确需超过20%的，需报劳动部、财政部审批
- D
个人养老保险的缴费比例通常为上年度本人月平均工资的8% 。