快速查题-第四章 薪酬业务循环审计试题
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共找出35题
审计人员从工资结算表中抽取若干记录追查至企业员工名册，该程序可用于证实（ ）。
- A
企业是否在工资结算表中虚构员工名单套取资金
- B
员工薪酬的确定是否恰当合理
- C
工资费用的账务处理是否正确
- D
员工所得薪酬是否与其实际工作量记录相符
在薪酬业务循环内部控制中，人员调配单的编制与审批相互独立，其目的是（）。
- A
防止虚增人数和工资级别
- B
防止多计和错计出勤天数
- C
防止多计或少计产量和工时
- D
防止虚报和错报产品产量
下列各项中，不属于薪酬业务循环使用的文件是：
- A
产量与工时记录
- B
材料领用单
- C
工资扣款通知单
- D
员工录用和调配单
审计人员从工资结算表中抽取若干记录追查至企业员工名册，该程序可用于证实（ ）。
- A
企业是否在工资结算表中虚构员工名单套取资金
- B
员工薪酬的确定是否恰当合理
- C
工资费用的账务处理是否正确
- D
员工所得薪酬是否与其实际工作量记录相符
下列选项中，不属于薪酬业务循环主要文件的是（ ）。
- A
生产统计表
- B
生产通知单
- C
工资结算汇总表
- D
工资标准和计件单价