关于劳动关系的说法，正确的是()。
- A
劳动关系是一种经济关系而非社会关系
- B
劳动关系就是指劳动者个人与企业之间的关系
- C
劳动关系仅影响劳资双方，不影响社会公众
- D
劳动关系在劳动过程中形成
关于职业生涯锚的说法，正确的是( )。
- A职业生涯锚产生于职业生涯的早期阶段
- B职业生涯锚完全固定不变
- C职业生涯锚只强调个人能力的作用
- D可以根据各种测试提前对职业生涯锚进行预测
在典型的职业生涯通道类型中，描述员工同时承担管理工作和技术工作，这指的是（ ）。
- A横向通道
- B纵向通道
- C双通道
- D职业生涯锚
以下不是培训与开发部门的主要职能的是（ ）。
- A制定支持企业经营战略的培训与开发战略
- B维护培训与开发的场地和设施
- C帮助和指导员工个人职业发展计划
- D审批企业年度的培训与开发计划
下列关于培训与开发组织体系的陈述，不正确的有( )。
- A企业大学是独立的培训与开发机构的一种扩大发展的模式
- B培训与开发机构与人力资源部并列可以保证培训与开发的力度和连续性
- C在中小型组织中一般也需要设置专门的培训与开发机构
- D培训与开发机构隶属于人力资源部，便于形成协调统一的培训与开发计划
导致管理层出现培训与开发决策误区的主要原因有（ ）。
- A对人力资源投资的回报比其他类型的投资回报更难量化
- B培训与开发效果评估的滞后性
- C视培训与开发为一种开支或员工福利
- D以上都是