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根据管理方格理论,“乡村俱乐部”领导风格的特点是(  )。

A

管理者既不关心任务,也不关心人

B

管理者既关心任务,也关心人

C

管理者极端关注人

D

管理者极端关注任务

认为领导者具有某些固定特质且这些特质是与生俱来的观点出自(  )。

A

交易型和变革型领导理论

B

特质理论

C

魅力型领导理论

D

路径一目标理论

关注任务的完成及员工的顺从,更多依靠奖惩影响员工的绩效,这是(  )领导的主要特点。

A

交易型

B

变革型

C

魅力型

D

特质型

费德勒在研究不同领导风格不同情境下的效能时指出,当情景维度呈现上下级关系好、工作结构高、职权较小的情况时,其产生的领导效能是(  )。

A

工作取向高,而关系取向低

B

工作取向与关系取向均低

C

工作取向低,而关系取向高

D

工作取向与关系取向均高

道格拉斯·麦克格雷格的经典的X理论,指的是(  )。

A

独裁

B

传统权威的管理风格

C

决策的参与

D

人际关系

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