现代有许多实例说明感情留人、事业（成就）留人、利益（待遇）留人、环境留人等，对调动员工积极性有非常重要的作用，这说明了有效管理的（ ）
社会认知原则
心向一致（目标管理）原则
心理动力性（激励）原则
信息沟通原则
下列选项中，不属于管理心理学特点的是（ ）
理论性与科学性
多学科交叉性与综合性
专一性与主观性
多层次性与系统性
不要割裂与孤立地进行研究，而应当遵循系统论的观点，对管理活动中的心理与行为活动进行综合性考察研究，体现了管理心理学研究的（ ）
客观性原则
系统性原则
理论联系实际原则
定量与定性研究相结合的原则
下列属于心理测验工具的是（ ）
问卷调查表
测谎仪
心理测验量表
案例分析表
法国管理学家亨利·法约尔在1916年提出的管理五职能包括（ ）
计划
组织
沟通
协调
控制
