X理论是以人为中心的理论。
管理方格理论认为，采取任务型领导方式，其工作效率和领导效能就高。
当领导者面对时效性较强、急需快速处理的问题时，强制命令方式应是首选方式。
简述自我实现人假设的内容。
简述领导方式在管理中的综合运用。
